Ringe Arbeidsgiver Etter Sendt Søknad

Det kan være skuffende og frustrerende å ikke høre noe fra en arbeidsgiver etter sending av en søknad. Å vente på svar kan føles uutholdelig, og det kan være vanskelig å vite hva man skal gjøre når ens søknad havnet i stillheten.

Først og fremst er det viktig å huske at det er helt normalt å måtte vente et par dager, om ikke uker, på svar fra arbeidsgivere. Prosedyrer for rekrutteringsutvalg kan variere, og det kan ta tid å gjennomgå alle søknadene og komme frem til en shortlist.

Det finnes imidlertid noen ting du kan gjøre for å håndtere ventetiden og øke sjansene for å få en positiv respons:

Først og fremst - vær tålmodig. Kanskje arbeidsgiveren dine har en prosedyre for å kontakte alle søkere, uavhengig av utfall.

Vær proaktiv. Du kan sende en kort e-post etter en uke til to for å undersøke status på søknaden din. En slik bekreftelses- eller statusforespørsel kan vise interesse og pågangsmot, uten at du virker påtrengende.

Vedlikehold god kontakt. Dersom du har møtt arbeidsgivere i forkant eller hatt andre kontakter med dem, kan du nå ut via telefon eller e-post for å diskutere stillingen og din interesse for selskapet.

-

Bygg nettverk. Tjenestemenn.no og LinkedIn er gode plattformer for å nettverkshoppe med din faggruppe og få tips og råd om apparatspørsmål.

Til slutt, og kanskje viktigst, husk at jobbsøking kan være en lang og prøvende prosess. Hold fokus, ikke gi opp og vær positiv!